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L’humain, la nature et la technologie
Netstream accorde une grande importance à une gestion d’entreprise responsable.
Imaginez des personnes qui vivent pleinement, ensemble avec la technologie et la nature.
C’est pourquoi nous prenons soin de notre personnel et nous engageons en faveur de la durabilité et de projets sociaux.
La protection de l’environnement et du climat nous tient particulièrement à cœur, car les générations futures doivent elles aussi pouvoir profiter de notre magnifique planète. Mais nous prenons aussi très au sérieux notre responsabilité sociale, en particulier à travers notre structure organisationnelle.

Responsabilité écologique
Par ces mesures, nous essayons d’apporter notre contribution à la protection du climat.
Par de nombreuses mesures, petites et grandes, nous souhaitons soutenir la protection de l’environnement et du climat et contribuer à réduire notre empreinte. C’est pourquoi nous sommes constamment à la recherche de nouvelles optimisations et de projets qui méritent d’être soutenus.
100 % d’électricité solaire
L’ensemble de notre immeuble de bureaux et nos centres de données fonctionnent à 100 % à l’électricité solaire. VMware nous a également distingués avec le label « Zero Carbon Committed ».

Refroidissement de nos centres de données
Au lieu de produire le froid avec une machine comme d’habitude, notre installation mise (depuis l’été 2018) sur le froid ambiant. À partir d’une certaine température extérieure, nous refroidissons donc avec l’air extérieur. La Fondation Suisse pour le Climat nous a soutenus lors de cette transition.Parrainage de colonies d’abeilles
Nous avons déjà parrainé plusieurs colonies d’abeilles. Nous souhaitons ainsi soutenir en particulier les jeunes apicultrices et apiculteurs en Suisse qui se consacrent à l’apiculture biologique. Vous trouverez plus d’informations à ce sujet dans notre blog.
Réduction de la consommation d’énergie
Au cours des deux dernières années, nous avons pu économiser environ 30 % de nos besoins en électricité grâce à des optimisations. D’autres optimisations sont constamment en cours.Nous plantons des arbres
Notre vision veut que les personnes vivent pleinement, ensemble et en harmonie avec la technologie et la nature. En tant qu’entreprise technique, nous sommes heureux de pouvoir faire du bien à la nature avec notre personnel. Les arbres remplissent de nombreuses fonctions pour nous. Ils produisent par exemple de l’oxygène, fixent le carbone et freinent le changement climatique. C’est pourquoi nous avons planté notre propre petite forêt avec la Holzkorporation Witikon (Holzkorporation Witikon et Privatwaldkorporation Witikon). Nous la visitons et l’entretenons régulièrement.Des cycles de vie plus longs plutôt que des tendances éphémères
Nous ne remplaçons pas notre matériel simplement parce qu’un modèle plus récent ou prétendument meilleur est disponible. Pour chaque investissement, nous vérifions soigneusement si un remplacement est judicieux sur le plan technique et écologique. Nous utilisons les systèmes existants aussi longtemps que possible, les réaffectons si possible ou les confions à un recyclage durable.
Nous prolongeons ainsi de manière ciblée le cycle de vie de notre infrastructure et réduisons le gaspillage inutile de ressources.
Papier recyclé
Le papier que nous utilisons encore est recyclé. Notre papier est certifié « Ange bleu ». Nous souhaitons ainsi préserver nos ressources.Don de matériel
Nous faisons don des composants d’appareils qui ne sont plus utilisés à l’organisation d’utilité publique Labdoo afin de soutenir des projets éducatifs. Elle s’engage dans le monde entier pour permettre aux enfants et aux jeunes d’accéder à l’informatique et à l’éducation grâce à du matériel donné.
Responsabilité sociale
En tant qu’employeur, nous avons aussi une responsabilité sociale envers notre personnel.
Voici ce que nous faisons pour notre équipe.
Flexibilité et télétravail
Chez nous, le télétravail et la flexibilité sont une priorité bien avant la pandémie de coronavirus.Bureau moderne
Début 2021, nous avons emménagé dans nos nouveaux bureaux à Wallisellen. Au 4e étage du Richtiareal 4, 4 à 7 personnes partagent chaque bureau. Il existe en outre divers postes de travail et salles de réunion supplémentaires qui rendent le quotidien un peu plus varié. La situation centrale, juste à côté du Glattzentrum, offre de nombreuses possibilités de restauration, un accès facile et des espaces pour se promener pendant une petite pause.Boissons et en-cas
Dans notre grande cuisine, on peut cuisiner et grignoter. Avec plusieurs fours et micro-ondes, il est très facile de réchauffer au besoin les repas apportés. Nous mettons également à disposition gratuitement diverses boissons sans alcool dans notre bar, et il y a toujours quelques en-cas près de notre machine à café !Chiens de bureau
Nos amis à quatre pattes sont les bienvenus au bureau. Ils nous apportent une agréable diversion et contribuent à un bon climat de travail.Développement personnel
Une organisation agile et apprenante vit notamment du développement de chaque collègue. C’est pourquoi nous soutenons ce développement avec diverses offres de cours, une Academy interne et du coaching.Le temps libre compte
Depuis longtemps déjà, nous travaillons 40 heures par semaine. En outre, nous bénéficions toutes et tous de 25 jours de vacances et pouvons, au besoin, acheter une semaine supplémentaire.Produits Netstream gratuits
L’ensemble du personnel reçoit au besoin gratuitement des produits Netstream, par exemple la TV ou une connexion Internet à domicile.Bike to Work
Nous soutenons le challenge Bike to Work et encourageons ainsi la promotion de la santé dans notre entreprise. Le but du challenge est de se rendre au travail à vélo un maximum de jours. Cette année encore, nous avons accueilli 2 équipes qui ont parcouru 100 % de leur trajet domicile-travail à vélo.
